最近，中国人寿保险公司的外国股东（从那里称为“宗丽的生命”）的外国股东郑利集团的2025年年度荣耀仪式在越南达南举行。来自中国，印度，印度尼西亚，泰国，越南，马来西亚和其他市场的保险代理商和管理团队参加了此次活动。该仪式着重于亚洲保险业的杰出人才，称赞其其余的代表，他们的表现，例如个人绩效和团队合作。许多奖项都以团结揭示，完美地反映了行业中的专业和精神。
作为中国集团冒险的共同子公司，中国的人寿保险参与了大事件。中国 - 意识到人寿保险的总经理Liu Bingfa，总经理助理Chen Gthe，Liaoning Branch Ma Yinghui的董事和一些精英推销员参加了入学仪式。共有71人参加他的活动，共有86名推销员赢得了奖项。这一成功不仅反映了来自亚洲各地的中国人寿保险和商业精英的富有成果，以履行其专业承诺，而且还显示了中国集团的强大力量以及在区域发展发展中的战略性中心力量。
中东集团首席营销兼客户官伊莎贝尔·康纳（Isabelle Conner）在颁奖典礼上说：“亚洲是中国客户的重要增长引擎。
中东亚洲首席执行官罗伯·莱昂纳迪（Rob Leonardi）进一步强调：“亚洲各个市场中获奖赢家的杰出成就不仅确认了代理团队的专业素养和奉献精神和奉献精神，而且还反映了亚洲地区的剧烈维塔利塔利（Vitalitaly）。我们继续通过诸如代理商俱乐部的创新经验来赋予代理商的能力（诸如代理商俱乐部）的能力（工具，rec他们需要成功和支持。 “
值得一提的是，这一事件建立了对“人体安全网”狂欢节捐赠的捐赠（“ thsn”中心集团在全球履行社会责任的强有力的承诺。
该仪式的成功处理完美地反映了中国集团在区域发展发展中的专业实力。将来，中国 - 意大利人寿保险还将实施外国股东“终身合作伙伴27”的战略计划，通过合并高质量的资源，继续优化该机构代理机构的生态，并在亚洲地区的高质量发展中加深当地市场。
关于宗丽团体
像外国人寿保险股东一样，意大利的宗利集团也是领先的综合保险集团和管理层管理人员之一。它成立于1831年，涵盖了50多个国家，总P2024年的廉价收入为952亿欧元，资产管理规模为8.63万亿欧元。该集团拥有约87,000名员工，为7100万客户提供服务。它在欧洲市场上处于领先地位，并继续在亚洲和拉丁美洲扩展。该小组的主要方法是遵守“成为终身客户合作伙伴”的希望，并通过创新的个性化解决方案，出色的客户体验和数字世界分销技能来实现其使命。可持续发展计划与战略决策完全融合，并为利益相关者创造价值，但它重点介绍了一个更平等和稳定的社会的发展。
（照片由中国人寿保险提供）
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